Escuchá la entrevista con el presidente de la Federación Obrera Industria de la Carne y Afines, Martín Cardozo.
En Spotify:
En Soundcloud:
La industria frigorífica atraviesa días de novedades y preocupación en materia laboral. La rehabilitación de Rondatel para exportar nuevamente a China fue recibida como una señal positiva por los trabajadores, aunque persisten interrogantes sobre la situación de otras plantas y el impacto de las recientes suspensiones de establecimientos uruguayos en el mercado chino.
El presidente de la Foica, Martín Cardozo, señaló que la reapertura del mercado chino para Rondatel es una buena noticia, especialmente porque ese destino representa un mercado central para la planta.
Según explicó, la expectativa de los trabajadores es que la empresa pueda retomar progresivamente los niveles de faena que mantenía años atrás y reincorporar a los trabajadores que actualmente se encuentran en seguro de paro.
El dirigente señaló que la situación de seguro de paro se ha extendido durante varios años, con períodos de actividad y otros de paralización. En este momento, los trabajadores plantearon una nueva extensión por 90 días, desde el 1 de agosto hasta el 1 de noviembre, y consideran que la reapertura del mercado chino puede favorecer el retorno progresivo a la actividad.
Otro de los focos de atención para los trabajadores es el Frigorífico Carrasco, donde la empresa solicitó extender el seguro de paro hasta el 31 de diciembre y comunicó que los trabajadores no volverían a las tareas hasta el próximo año.
Cardozo, que además trabaja en la planta desde hace casi 27 años, explicó que existe preocupación por una posible reestructura de la empresa y un eventual cambio en su modalidad comercial. La hipótesis que manejan los trabajadores es que la planta podría pasar de un esquema de ciclo tres, que incluye faena y desosado, a uno de ciclo dos, en el que la faena se realiza fuera de la planta y allí continúa el procesamiento de las medias reses.
Según el dirigente, también existe la posibilidad de un redireccionamiento de la actividad hacia el mercado interno, aunque aclaró que esa información todavía no fue formalizada por la empresa. En paralelo, se tramita una extensión del seguro de paro por 180 días.
